La Police cantonale vaudoise lance un advergame sur Facebook

Vous avez toujours rêvé de piloter une voiture de police? Dès aujourd’hui, plongez au cœur de l’action et pilotez une voiture de la Police cantonale vaudoise, plein pot, sirène hurlante ! Jouez à cet advergame sur Facebook® qui utilise la technologie Google Maps® et sauvez une vie, soyez le premier sur les lieux d’un crime! Prouvez à vos amis que vous êtes le meilleur pilote et mettez-les au défi. Les 10 meilleurs seront invités à passer une journée entière au cœur de l’action de la Police.

Ce jeu a été conçu par l’Agence Tasmanie dans le cadre de la campagne de recrutement 2012 et programmé par antistatique.net et Liquid Concept.

3e Journée internationale des Community Managers

La troisième édition de la Journée internationale des Community Managers créé par Jeremiah Owyang a lieu ce lundi 23 janvier 2012. Durant cette journée, tous les clients, collègues, patrons d’un Community Manager sont invités à découvrir le travail de ce dernier et à reconnaître les efforts qu’il a fournis tout au long de l’année écoulée.

L’année dernière, l’événement avait déjà connu un beau succès partout dans le monde, de nombreuses villes avaient organisé des rencontres. Le premier Community Manager Awareness Day d’Afrique avait eu lieu à Nairobi et le hashtag #cmday utilisé en Espagne avait atteint une honorable seconde place dans les trends. Certaines entreprises avaient même publié un communiqué de presse et mis les projecteurs sur leurs Community Managers en vidéo!

L‘Association Suisse des Community Managers est partenaire de cette journée.

Une « e-révolution » au SIHH

Baume & Mercier et Worldtempus ont ouvert un site, depuis le 14 janvier, pour suivre en direct toute l’actualité du SIHH vue par la blogosphère.

To tweet or not to tweet ? Cette question ne se pose plus dans le monde de l’information et des medias, tant Twitter a su s’imposer aujourd’hui comme accélérateur de diffusion et comme moteur de mouvements sociaux à l’instar des Révolutions Arabes. Dans l’univers feutré de la Haute Horlogerie toutfois on garde encore ses distances avec ce réseau social où partage de l’information et liberté totale d’expression font la loi.

Cette expérience est donc une vitrine permettant de suivre en temps réel l’ensemble des conversations thématiques échangées sur Twitter à propos du SIHH par les blogueurs du monde entier. Agrégateur de tweets, ce site reprendra tout le contenu relatif au SIHH et aux différentes marques exposant à Palexpo grâce aux différents Hashtags (#) utilisés à l’occasion. Une version du site optimisée pour l’utilisation mobile est bien entendu également disponible automatiquement.

L’horlogerie via Twitter

Etude Virtua : quelles sont les entreprises suisses les plus populaires sur Facebook ?

Virtua a analysé la présence sur Facebook des 250 entreprises les plus importantes de Suisse, des filiales suisses des sociétés ou des organismes internationaux, ainsi que des marques emblématiques de la Suisse, même si elles sont désormais sous contrôle étranger (comme Toblerone, qui appartient au groupe américain Kraft foods).

L’étude, que vous trouverez en intégralité sur http://www.virtua-marketing.com/blogonews , concerne les 50 pages ayant le plus de fans au 1er décembre 2011.

L’intégalité des données (nom des marques, url de leur page, nombre de fans, secteur d’activité, langue) est disponible auprès de Virtua.

Principaux enseignements:

• Dix-sept pages disposent de plus de 100’000 fans, dont trois (Toblerone, Nespresso, Nescafé) dépassent allègrement le million de fans.
• Deux des secteurs les plus représentatifs de l’économie suisse, l’horlogerie et l’alimentaire, représentent 60% des pages disposant de plus de fans.
• 30 pages ont pris le parti de ne proposer des contenus qu’en anglais. C’est le cas de toutes les entreprises horlogères, de la plupart des marques alimentaires à vocation internationale (Toblerone, Nespresso, Nescafé, Nestlé, Lindt) et, de façon plus étonnante, de fleurons de l’économie suisse comme Swiss ou Logitech.
• 10 entreprises proposent des pages uniquement en allemand.
• 10 entreprises proposent leurs pages dans au moins deux langues nationales.
• Coop est totalement absente des médias sociaux.

Données sur les réseaux sociaux en Suisse en 2011

L’agence Relax in the Air recense les principales données concernant les réseaux sociaux. Ci-joint les données pour le second semestre de 2011.

Facebook ouvre un nouveau round de soumission pour devenir Preferred Developer Consultant

Le programme Facebook’s Preferred Developer Consultant (PDC) a été conçu à destination des entreprises digitales spécialisées dans l’intégration des pages Faceboo,  Open Graph, Insights, Ads, and mobile. La plupart d’entre elles sont capables de comprendre les outils et règles de ce réseau social, d’où la volonté d’ouvrir un appel à contribution qui restera ouvert jusqu’au 6 décembre 2011 : https://developers.facebook.com/blog/post/595/

Les soumissions devront être précisément détaillées. Les critères de sélection tiendront compte du portfolio des postulants qui devroa témoigner de leur capacité à utiliser les applications et outils sociaux.

Le PDC programme comme le Ads API programme font partie du Facebook Marketing API Program dont le but à long terme est de soutenir le développement des entreprises qui contribuent à intégrer la plate-forme, les pages et les solutions publicitaires à leur marketing.

Colloque « Who is afraid of Social Media ? »

TNS Geneva Digital Life organise un colloque sur le thème « Who is afraid of Social Media ? »

23 novembre 2011 de 14h à 18h

au Palais de l’Athénée à Genève

avec la participation de

14h – 14h15: Welcome Introduction
By Andreas Schurek, Managing Director of TNS Geneva

·         14h15 – 14h45: « As an advertiser, I am not afraid of social media and here is why. »
By Bernhard Glock, President and CEO of the Bernhard Glock Media Leadership
Former VP Media P&G

·         14h45 – 15h15: « The rise and rise of Social Networking and its implications on marketers »
By James Fergusson, TNS Global Director for Technology and Emerging markets

·         15h45 – 16h15: »What do you need to know about Swiss digital consumers »
By Moncef Ayeb, TNS Geneva Senior Digital Consultant

·         16h15 – 16h45 : « Swiss companies – who is not afraid of Social Media and the shift to 2.0″
By David Pihen, VANKSEN Switzerland CEO & Co-Founder– Digital Agency « Connecting
Brands & Consumer »

Inscription

Forum eCulture 2011 : Quelle éthique sur Internet et les réseaux sociaux ?

La 10ème édition du Forum eCulture est consacrée à l’éthique sur Internet et dans les réseaux sociaux. Cette journée de formation interactive propose aux entrepreneurs, PME et autres blogueurs de rencontrer Richard Stallman et d’autres grands noms de l’ère numérique. Elle mêle conférences, ateliers, stands, réseautage et cocktail final. Rendez-vous le mercredi 12 octobre à la HEIG-VD à Yverdon-les-Bains de 08h30 à 17h30. (voir agenda)

En 2011, 96 % des moins de 30 ans ont rejoint un réseau social. Une telle évolution du monde numérique amène à se poser de grandes questions. Quel réseau social privilégier et comment l’utiliser ? Quels avantages d’une culture libre ? Quels sont les enjeux de l’éthique numérique ? Richard Stallman, père des logiciels libres, ou encore Anne Collier, conseillère du président Obama sur la sécurité Internet tenteront d’y répondre.

L’événement est organisé par Théo Bondolfi, Président de la fondation Ynternet.org. Il est promu par Rezonance, premier réseau social professionnel de Suisse romande. Cette communauté est forte de plus de 37’000 membres actifs dans l’innovation et les nouvelles technologies.

Argus tient compte des réseaux sociaux

Le service d’observation internationale de l’Internet (International Internet Monitoring, IIM) d’ARGUS récolte de manière claire et structurée la présence de sujet dans les médias off et en ligne. ARGUS observe plusieurs milliers de sites web internationaux de plus de 170 pays. Environ 600‘000 articles sont trouvés chaque jour.

ARGUS élargit de nouveau son programme d’observation des médias sociaux et observe dès maintenant des contenus Facebook des régions linguistiques allemande, française et italienne. Sur Twitter, plus de 50’000 comptes suisses sont observés 24h/24h. Les comptes suisses ont été sélectionnés à la main.

Comment les réseaux sociaux ont changé le paysage du recrutement en Suisse

Le 3e Trend Report Online-Recruiting Suisse 2011 analyse les évolutions en matière de ressources humaines sur Internet. Cette étude, qui se base sur un questionnaire auquel ont répondu plus de 2200 personnes, a donné des résultats particulièrement intéressants: Les plateformes en ligne demeurent l’outil préféré des candidats. Les réseaux sociaux sont utilisés de manière croissante. Les entreprises choisissent également de plus en plus de canaux alternatifs pour leur recherche de personnel. Si les réseaux sociaux ont élargi l’éventail des possibilités, ils ont aussi créé de nouveaux enjeux. En effet, l’e-réputation a une importance grandissante pour les candidats et les employeurs.

Internet est devenu quasiment incontournable dans tout processus de recrutement. Les bourses d’emploi en ligne ont été le premier instrument disponible sur Internet et restent, avec 89%, l’instrument préféré de tous les Suisses. En revanche, étonnamment, en Suisse romande, on tend à préférer les annonces dans la presse aux plate-formes en ligne. Au niveau national, la presse occupe la deuxième place suivie par les contacts personnels et les sites Internet des entreprises. Avec l’essor des réseaux sociaux, le paysage du recrutement suisse a amorcé un virage. Tandis que toutes les autres plateformes présentent une tendance à la baisse par rapport à l’année précédente, les réseaux sociaux ont largement progressé.

Forte progression de la recherche d’emploi à travers les réseaux sociaux
Le 3e Trend Report révèle que les candidats ont de plus en plus recours au Web 2.0 pour chercher un poste. Une personne sur cinq utilise les réseaux sociaux pour trouver un emploi.

• En Suisse alémanique, Xing a une avance incontestable: 78% des sondés suisses allemands l’utilisent pour leurs recherches. Facebook occupe la deuxième place avec 41% et LinkedIn est utilisé par 27% des sondés.
• Chez les Suisses romands, c’est un tout autre tableau. Ils préfèrent utiliser Facebook, qui, avec 80%, occupe le premier rang, suivi de LinkedIn avec 42%, seuls 13% utilisant Xing.

Ces différences de popularité des réseaux sociaux n’étonnent guère, Xing étant finalement surtout connu dans le monde germanophone, alors que LinkedIn et Facebook sont largement plus répandus à l’international et au-delà des frontières linguistiques. Du côté des employeurs les réseaux sociaux sont également très utilisés. 28% (contre 16% l’année précédente) des entreprises sondées utilisent les réseaux sociaux pour publier leurs offres. Le degré d’utilisation varie cependant encore fortement. Si quelques rares employeurs se servent de manière très professionnelle de l’ensemble de la gamme d’outils, d’autres ne recourent encore que de manière sélective à certains instruments.

Details.ch : retours sur la campagne sociale de Maybelline

Maybelline NewYork est couronnée de succès dès les premiers mois d’engagement sur Facebook. L’opération « Show us your red lips » est un concept original conçu par Maybelline et details.ch.

« La viralité de ce dispositif nous a permis de réduire incontestablement les coûts d’acquisition de la communauté. Aujourd’hui la population de la fan page Maybelline Switzerland est une base de prospects qualifiée, point de départ de nouvelles opérations de promotions » précise Jérôme Amoudruz, Digital Marketing Manager de l’agence Détails.

Un Suisse sur quatre mise sur les médias sociaux pour chercher un emploi

Facebook, Twitter et LinkedIn sont très appréciés par les demandeurs d’emploi: un Suisse sur quatre utilise déjà les plateformes des médias sociaux pour avoir accès à des offres d’emploi. C’est ce qu’a révélé le dernier sondage de Kelly Services, le prestataire international de services liés à l’emploi. Un tiers des Suisses interrogés sont persuadés que l’auto-promotion ciblée par le biais des médias sociaux peut donner un coup de pouce à la carrière. Ils sont tout aussi nombreux à vérifier et modifier les contenus de leurs profils afin de ne pas donner une mauvaise impression aux employeurs (potentiels).

Internet est le nouveau point de rendez‐vous des demandeurs d’emploi: un Suisse sur quatre trouve un job grâce aux bourses de l’emploi en ligne. Un sur cinq doit son emploi actuel à une recommandation au sein de son réseau de contacts. Ils sont presque aussi nombreux (18 %) à avoir trouvé leur emploi actuel par l’intermédiaire d’une entreprise de placement de personnel. En revanche, les offres d’emploi classiques dans les journaux n’ont plus la même importance: seule une personne sur dix a trouvé son emploi actuel grâce à une annonce dans la presse écrite.

Les demandeurs d’emploi s’intéressent aux médias sociaux pour leur carrière
Jusqu’à présent, seulement 2 % des personnes suisses interrogées avaient trouvé un nouvel employeur par le biais des médias sociaux. Cependant, 24 % des sondés misent sur les services des médias sociaux pour chercher un emploi – et plus particulièrement pour obtenir et échanger des informations sur les jobs. Avec ce résultat, la Suisse se situe dans la moyenne du classement européen. Les personnes interrogées au Portugal (38 %), en Italie, aux Pays‐Bas et en Pologne (33 % pour chaque pays) utilisent le plus souvent les médias sociaux pour chercher du travail. Parmi les différentes plateformes, LinkedIn, Facebook, les blogs et Twitter sont les préférées des utilisateurs.

Ce sont avant tout les hommes qui ont recours aux médias sociaux pour rechercher un emploi
La comparaison des résultats par sexe révèle une différence importante: en Suisse, les hommes sont nettement plus nombreux (27 %) que les femmes (20 %) à utiliser les plateformes des médias sociaux pour rechercher un emploi – tandis que les différences entre générations se révèlent marginales. Les sondés travaillant dans le domaine de l’informatique sont les premiers du classement avec 46 % – ils consultent plus fréquemment les réseaux numériques lorsqu’il s’agit de leur carrière. Ils sont suivis par la branche du commerce de détail (37 %), la branche scientifique et/ou pharmaceutique et l’industrie pétrolière et gazière (33 % pour chacun de ces domaines d’activité).

PubliGroupe vend sa participation dans le groupe chinois de régie publicitaire City Media

PubliGroupe vend sa participation de 12% dans le groupe chinois de régie publicitaire City Media à Jining RedBridge Technology Venture Capital Co., Ltd. et Nan’an RedBridge Venture Capital Co., Ltd.

PubliGroupe vend sa participation de 12% dans City Media, spécialiste de la commercialisation d’annonces rubriques pour le compte de vingt-huit journaux et quatre portails de villes, aux sociétés Jining RedBridge Technology Venture Capital Co., Ltd. et Nan’an RedBridge Venture Capital Co., Ltd.

Ce désengagement intervient dans le cadre de la concentration de PubliGroupe en Chine sur ses activités de commercialisation internationale de publicité. Cette vente intervient peu après l’annonce  par PubliGroupe de la cession de ses 17% des actions détenues dans la société chinoise Huashang Interactive Media.

PubliGroupe opère aujourd’hui en Chine au travers de sa société Publicitas, qui propose ses prestations aux annonceurs, agences et éditeurs avec des bureaux à Beijing et Shanghai. Publicitas y est active, d’une part, dans le domaine des « International Sales », à savoir la représentation de médias étrangers sur le marché chinois et, d’autre part, avec des prestations de « Import Sales », c’est-à-dire la promotion internationale de médias chinois à l’étranger, ceci également au travers du réseau de Publicitas présent dans 19 autres marchés-clés.

Etude Relax In The Air sur l’impact des réseaux sociaux en Suisse

Defining Social Networks in Switzerland 2011-1 est disponible sur Slideshare http://slidesha.re/RITA12011. Vous pouvez aussi télécharger l’étude gratuitement pour un petit tweet http://bit.ly/snch_12011.

Cohn & Wolfe : 30 jours pour « sauver » un poisson filmé 24h/24 dans un aquarium

Du 10 mai au 10 juin, l’ONG “Project Kaisei”, conseillée par l’agence de relations publiques Cohn & Wolfe, lance une campagne originale de collecte de fonds pour aider à nettoyer l’océan Pacifique de sa gigantesque plaque de déchets plastiques. Dénommée “Sauvez Kai”, cette campagne hébergée sur la page Facebook de l’ONG filmera pendant 30 jours, 24h/24, un poisson rouge baptisé Kai et se terminera lors de la journée mondiale de l’océan le 10 juin.

Filmé 24h/24 sur Facebook
Filmé en permanence par 4 caméras et retransmis en direct sur la page Facebook de « Project Kaisei », le poisson rouge Kai, immergé dans un aquarium rempli de plastique, invite les internautes à participer au financement de la prochaine expédition de l’association. Cet aquarium, un océan à petite échelle, reflète la réalité de nos espaces marins. Chaque jour, en fonction des dons, du plastique sera retiré de l’aquarium du poisson. L’objectif ? Nettoyer complètement l’aquarium de son plastique et rendre à Kai un environnement propre. Bien sûr, la vie du poisson est protégée avec la plus grande attention durant toute la campagne et le plastique se trouve en réalité dans un compartiment séparé dans l’aquarium.

Lutter contre le continent de déchets plastiques
Avec ces dons, l’association « Project Kaisei » pourra étudier et lutter contre l’immense plaque de déchets plastiques qui pollue l’océan Pacifique. Ce gigantesque amas de plastique, grand comme la France et situé entre l’archipel d’Hawaï et la Californie, est composé de grands et petits éléments de plastique qui flottent juste en dessous de la surface de l’eau. Tristement surnommé le 7ème continent, ou encore le vortex de plastique du fait des courants marins concentriques qui le constituent, la nappe de plastique est une véritable menace pour la faune aquatique ainsi que pour les oiseaux qui en avalent des morceaux en les confondant avec de la nourriture. Mais cette déchèterie marine présente également des risques pour les êtres humains puisque ces éléments plastiques remontent petit à petit la chaine alimentaire. « Durant notre expédition en 2010, nous étions choqués de trouver du plastique flottant à la surface de l’eau à 1 000 miles de la côte, dans l’un des écosystèmes les plus préservés de la planète » explique Doug Woodring, co-fondateur de Project Kaisei. Pour Mary Crowley, directeur exécutif de l’institut californien Ocean Voyages : “il est impératif de commencer les efforts de nettoyage dès à présent. La campagne “Sauvez Kai” est une opportunité d’impliquer le public directement dans le nettoyage de nos océans”.

facebook lance une plateforme créative pour les agences de publicité : facebook studio

Facebook vient de lancer Facebook Studio un espace communautaire à destination des agences de relations publiques et des agences de publicité. Le site Facebook-studio est une plateforme d’échanges d’idées pour les campagnes de pub des grandes (ou petites) agences. Un premier pas du réseau social à destination des agences créatives totalement novateur puisque jusqu’à présent la politique de facebook a toujours visé le B2C et non le B2B.

Qu’offre cette nouvelle plateforme ? Un espace de co-working permettant aux agences et à leurs clients de tester des idées créatives. Un espace « award » où la communauté pourra primer les meilleurs projets présentés, une galerie de campagnes et un « learning lab » ayant pour vocation de former les professionnels aux espaces publicitaires (facebook ads, sponsored stories, géolocationsation, etc…).

La BCV investit les réseaux sociaux

Afin d’informer ses clients, ses actionnaires et les autres parties prenantes de la manière la plus rapide et la plus complète sur l’ensemble du territoire suisse, la BCV étend désormais son réseau de communication aux principaux canaux d’information mis à disposition par les nouvelles technologies. Des réseaux sociaux à iTunes, chaque information publiée par la Banque est diffusée sur le canal le mieux approprié.

iTunes :  des analyses et des prévisions économiques avec le podcast de Fernando Martins Da Silva et Pascal Kiener le CEO de la Banque.

Facebook, la BCV propose trois profils spécifiques : BCV, BCV LIVE, s-SIDER.COM

Twitter, la Banque relaye également l’ensemble de ses informations.

BCV.ch : en fonction depuis plus de 15 ans renseigne sur la Banque et ses métiers

7e édition du WorldWatchReport : 2010 l'année facebook pour l'horlogerie

A l’occasion de l’ouverture du Salon international de l’horlogerie à Bâle, l’agence IC-Agency la publié son 7ème édition du WorldWatchReport, étude de marché qui analyse la demande relative à 25 marques horlogères de luxe exprimée par des consommateurs situés dans 10 marchés-clés de l’industrie horlogère.

Les principales tendances révélées par cette 7ème édition à l’occasion de BaselWorld :

• 1 à 3 recherche sur le web concernant des marques horlogères proviennent Les pays des BRICs , la Chine est le 2e marché après les Etats-Unis.

•En Chine, Longines détrône Omega en terme de popularité et pousse Rolex en 5e position

•Les trois ambassadeurs de marque les plus connus sont : Tiger Woods (TAG Heuer), Aishwarya Rai (Longines) and Jet Li (Hublot)

•2010 sera l’année Facebook pour l’horlogerie avec plus de 1,5 million de fans de montres connectés à une page de marques horlogère, soit une croissance de +450 %

7e édition du WorldWatchReport : 2010 l’année facebook pour l’horlogerie

A l’occasion de l’ouverture du Salon international de l’horlogerie à Bâle, l’agence IC-Agency la publié son 7ème édition du WorldWatchReport, étude de marché qui analyse la demande relative à 25 marques horlogères de luxe exprimée par des consommateurs situés dans 10 marchés-clés de l’industrie horlogère.

Les principales tendances révélées par cette 7ème édition à l’occasion de BaselWorld :

• 1 à 3 recherche sur le web concernant des marques horlogères proviennent Les pays des BRICs , la Chine est le 2e marché après les Etats-Unis.

•En Chine, Longines détrône Omega en terme de popularité et pousse Rolex en 5e position

•Les trois ambassadeurs de marque les plus connus sont : Tiger Woods (TAG Heuer), Aishwarya Rai (Longines) and Jet Li (Hublot)

•2010 sera l’année Facebook pour l’horlogerie avec plus de 1,5 million de fans de montres connectés à une page de marques horlogère, soit une croissance de +450 %